Originaria de Bogotá, Colombia, Nohelia Freeman ha utilizado sus raíces internacionales en beneficio de su posición como especialista internacional en TOC Logistics International LLC. En 2012, después de recibir su título en Finanzas y Relaciones Internacionales de una universidad colombiana, Nohelia se trasladó a los Estados Unidos a la edad de 27 años. Hoy en día, Nohelia trabaja dentro del equipo de operaciones de TOC.
Siga leyendo para saber más sobre el singular historial de Nohelia y cómo lo utiliza en su beneficio:
Como empleado que no ha nacido en Estados Unidos, ¿qué significa para usted trabajar en una empresa propiedad de minorías? ¿Le llamó la atención este factor cuando solicitó trabajar en TOC?
"Me enorgullece como colombiana disfrutar de la oportunidad de trabajar en una empresa propiedad de minorías. Como inmigrante, y como persona con herencia latina, sé lo difícil que es encontrar un trabajo en este país.
Las experiencias que he tenido mientras trabajaba en TOC me han ayudado a entender el proceso de trabajo en general y lo difícil que puede ser mejorar cada día y aprender nuevas habilidades. Cuando me presenté a TOC Logistics en 2014, me llamó la atención que fuera una empresa propiedad de minorías".
¿Cree que esto le supone una ventaja a la hora de trabajar en un campo que realiza trabajos internacionales?
"Sí creo que es una ventaja trabajar para una empresa propiedad de minorías que emplea a muchos tipos de personas diferentes".
¿Cuál es su cargo actual en el COT?
"Soy especialista internacional. Mis responsabilidades son supervisar y ayudar a la operación logística para los movimientos de carga nacional marítima y aérea, manejar todos los aspectos de los envíos nacionales de importación y exportación por aire o por mar, garantizar que se sigan las instrucciones de envío, interactuar con todas las partes involucradas y proporcionar informes precisos a los clientes."
¿Qué es lo que más le gusta de trabajar en el COT?
"Me gusta trabajar en TOC por la diversidad de nuestra oficina, el ambiente abierto, la ética de trabajo en equipo y nuestro liderazgo. Cada día desde que trabajo en TOC he aprendido nuevas habilidades gracias a este entorno."
¿Cómo cree que cambiará el futuro de la logística y la cadena de suministro?
"El futuro de la logística continuará desarrollándose y cambiando, y en consecuencia cada organización necesita aprender diferentes métodos para seguir siendo competitiva. Creo que la cadena de suministro de ayer no es la misma que la de mañana. Además, la tecnología desempeñará un gran papel en la dirección de los negocios".
¿Cómo cree que la COT seguirá cambiando y evolucionando a medida que cambie el sector?
"Veo a TOC mejorando los procesos, implementando y adoptando nuevas oportunidades, y aprendiendo del pasado. Sin duda, TOC seguirá creciendo y ampliando sus operaciones internacionales. Cuando empecé en TOC éramos un equipo de unas 20 personas. Ahora tenemos más empleados, y seguimos creciendo, colaborando, comprometiéndonos y trabajando juntos como un equipo cohesionado."
Para más información sobre TOC Logistics International LLC, visite: toclogistics.com.